REFORMA LABORAL Colina, PTE de IDESA
Economista señala cómo serían los salarios dinámicos Economista señala cómo serían los salarios dinámicos
El economista Jorge Colina explicó en diálogo con EL LIBERAL algunos de los conceptos incluídos en el proyecto de reforma laboral que impulsa el gobierno nacional como los salarios dinámicos y la participación de los gremios en la discusión salarial.
En primer término, sobre los salarios dinámicos dijo que "la idea es que cada empresa tiene que otorgar los aumentos de salarios que pueda pagar, en función de lo que quiera darle a cada trabajador, eso significaría que no debería homologar más convenios colectivos pero hay que ver si dejan homologar porque una cosa es decir la idea y otra es aplicarla. Aplicarla es fácil, no homologar más convenios colectivos sectoriales y que cada empresa defina con sus trabajadores los salarios que va a pagar".
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Al ser consultado respecto de si esta situación no quita del medio a los gremios, dijo que "no se los saca del medio a los gremios, se los deja con sus convenios colectivos vigentes porque van a estar vigentes los últimos homologados y no debería homologar nuevos convenios", Añadió que "no homologarlos no significa que no pueden negociar, lo que pasa es que al negociarlos, son aplicables solamente a las empresas que están afiliadas a las cámaras que lo negociaron".
"En cambio –diferenció- cuando lo homologan, son aplicables a todas las empresas, aún a empresas que no estén afiliadas a la cámara. Se puede seguir negociando y lo van a tener que aplicar las empresas que estén afiliadas a esa cámara, la que no esté afiliada a esa cámara aplica su propio aumento de salarios. Pero lo que si no puede es aplicar un salario que sea inferior al último salario de convenio".
